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职位描述

岗位职责:

如下:
任职资格:



任职资格:


1、20-35岁,持有大专及大专及以上学历毕业证书的毕业生或应届毕业生,性格开朗,擅于协调各方面工作;


2、具备良好的学习能力,能接受领导的岗位安排;


3、有思想,面对困难具备坚韧的意志力,有良好的分析问题解决问题的能力。


4、招聘岗位:


    A 各部门行政      共10名:负责部门CMP报表,数据统计,名单管理


    B 质检回听专员   共16名:负责回听现场质检录音,找出质检违规点


    C 续期回访专员   共12名:负责后期服务回访,维护,催收,处理投诉


    D 财务会计         共2名:要求精通会计理论知识,税务知识,持有会计从业资格证


    E 互联网金融客服 共30名:负责集团高端客户维护,根据客户需求提供对应服务,安排对应机构提供对应服务,解决客户实际问题




PS:如果你是这样子,我们绝对不会考虑:
1、遇到困难有压力了只会逃避不懂坚持;
2、骑驴找马,把工作当跳板,换工作频繁,稳定性不高;
3、眼高手低,既想月薪过万,又不想有所牺牲,不能吃苦;
4、负能量,毁了自己也影响别人;
5、团队意识不强,凡事只考虑自身利益及想法太多的人。




基本福利:


1法定假期:元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节等、平安夜,都会正常休假




2节日礼物端午节粽子、中秋节月饼、过年购物卡,平安夜晚会以及现场抽奖、三八妇女节女职员享受特殊精美礼物等等惊喜。





3生日礼物团队会为过生日的伙伴准备精美礼物和生日祝福蛋糕,在众多伙伴的祝福下,过一个有意义的生日





4团建活动公司会有部门与部门、团队与团队的联谊活动,夏季水上音乐节狂欢(也许会遇到那个你心仪的ta),针对热爱游戏的员工会不定期举行电竞比赛,喜爱唱歌的员工举行k歌之王比赛,热爱运动的员工公司统一开展员工运动会,以及篮球比赛【优胜方都能获得丰厚的现金及礼品】





5绩效激励方案 个人维度完成当月目标,即可享受2k-4k不等购物卡或等值的数码电子产品作为奖励。


    完成季度目标即可享受国内外旅游(如泰国清迈游、日本5日游、欧洲4国游等旅游方案)。


    完成半年度目标会有LV、GUCCI等奢侈品箱包。





薪资待遇:


1、早九晚六点半,周末双休法定节假日正常放假(给你更多自由的时间和空间)





2、无责底薪+全勤奖+节日补贴+绩效奖金


1-3个月新人期平均4000-5000


3-6个月成长期平均收入6000左右


半年以上稳定期平均收入8000以上





3、所有工作在5A级写字楼办公室进行,无需任何外出不用开发寻找客户如工作疲惫有专属休息间可做休息调整。夏季没有日晒雨淋之担忧,冬季没有寒风刺骨之感受,真正的冬暖夏凉空调房





4、如果你不会,公司有专业老师免费培训我们会提供20天带薪培训(培训也拿工资)我们已经有一套成熟完整的培训系统,只要你肯学习,经过培训之后就会成为一个优秀的营销人才。





设计你的人生,实现你的价值,欢快的90后氛围,相互帮助的学习平台,还在等什么,赶快加入我们的大家族吧!





联系方式:陈老师


联系电话:15882222091


联系微信:15882222091





成都市金牛区一环路北一段99号环球广场8-12楼、17-19楼



公司简介


中国平安保险(集团)股份有限公司(以下简称“中国平安”,“公司”,“集团”)于1988年诞生于深圳蛇口,是中国第一家股份制保险企业,至今已发展成为融保险、银行、投资三大主营业务为一体、核心金融与互联网金融业务并行发展的个人金融生活服务集团之一。公司为香港联合交易所主板及上海证券交易所两地上市公司,股票代码分别为2318和601318。


中国平安致力于成为国际领先的科技型个人金融生活服务集团,坚持“科技引领金融,金融服务生活”的理念,以深化“金融+科技”、探索“金融+生态”为发展模式,聚焦“大金融资产”和“大医疗健康”两大产业,并深度应用于“金融服务、医疗健康、汽车服务、房产金融、城市服务”五大生态圈,为客户创造“专业,让生活更简单”的品牌体验,获得持续的利润增长,向股东提供长期稳定的价值回报。


中国平安是国内金融牌照最齐全、业务范围最广泛、控股关系最紧密的个人金融生活服务集团之一。平安集团旗下子公司包括平安寿险、平安产险、平安养老险、平安健康险、平安银行、平安信托、平安证券、平安大华基金等,涵盖金融业各个领域,已发展成为中国少数能为客户同时提供保险、银行及投资等全方位金融产品和服务的金融企业之一。此外,经过多年的部署和努力,平安互联网业务蓬勃发展,互联网用户规模高速增长。截至2017年12月31日,集团互联网用户规模约4.36亿,较年初增长26%。


中国平安拥有超过172万名员工和寿险销售人员。截至2017年12月31日,集团总资产达6.49万亿元,归属母公司股东权益为4,734亿元。


平安专注个人客户的经营,通过不同产品与服务间的交叉销售,让服务变得更加专业、便捷。2017年全年,集团个人客户数达1.66亿,较年初增长26.4%;集团客均合同数2.32个,较年初增长5.0%;集团实现客均利润355.85元,同比增长14.2%。借助综合金融模式所吸引的优质客户群体,公司个人业务价值稳步提升。


平安致力成为智能时代的领航者。近10年来,公司建立起科技驱动发展的业务模式,在金融科技、医疗健康科技领域持续创新。2017年平安的专利累计申请数高达3,030项,较年初增长262.0%,涵盖人工智能、区块链、云、大数据和安全等多个技术领域。平安的人脸识别技术准确率达99.8%,声纹识别文本相关准确率达99.7%,达世界领先水平。同时,平安不断利用丰富的场景开发、打造科技的成熟应用,并集成为核心科技能力向社会输出服务;经过多年培育,科技成果逐渐凸显,孵化出陆金所、平安好医生、平安医保科技、金融壹账通等多个科技创新平台。


中国平安在2017年《福布斯》“全球上市公司2000强”中名列第16位,居全球多元化保险企业第一;美国《财富》世界500强第39位,并蝉联中国内地混合所有制企业第一;除此之外,在英国WPP集团旗下Millward Brown公布的2017“BrandZTM最具价值中国品牌100强”及“全球品牌100强”中,分別排名第8位及第61位;在Brand Finance发布的“2018年全球最具价值保险品牌100强”排行榜中,再度荣膺全球保险品牌第一位。在全球最大品牌咨询公司Interbrand发布的“2017年最佳中国品牌排行榜”中,名列第六位,并蝉联中国保险业第一品牌。


中国平安是中国金融保险业中第一家引入外资的企业,拥有完善的治理架构,国际化、专业化的管理团队。公司一直遵循对股东、客户、员工、社会和合作伙伴负责的企业使命和治理原则,在一致的战略、统一的品牌和文化基础上,确保集团整体朝着共同的目标前进。通过建立完备的职能体系,清晰的发展战略,领先的全面风险管理体系,真实、准确、完整、及时、公平对等的信息披露制度,积极、热情、高效的投资者关系服务理念,为中国平安持续稳定的发展提供保障。


中国平安秉承“专业创造价值”的文化理念,在为股东、员工、客户创造价值的同时,也积极履行企业的社会责任,追求与各利益相关方的合作双赢,共同进步。公司多年来在教育慈善、环境保护及志愿者服务等公益事业中持续投入,深耕发展,积极回应社会热点问题,引导员工、客户和公众共同参与社会公益活动。2018年是平安成立30周年,公司启动总投入100亿元的“三村建设工程”,面向“村官、村医、村教”实施产业扶贫、健康扶贫、教育扶贫。


公司因此获得广泛的社会褒奖:连续十六年获评“中国最受尊敬企业”称号,连续十年荣获“最具责任感企业”赞誉,多次荣获国际环保大会颁发的“国际碳金奖”。




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